秦懷明撥通了盧文娟的電話，盧文娟立即就接了，伶俐而好聽的聲音傳來：“秦書記，啥事呀？”
“你身邊沒旁人吧？”
“沒有。”
“嶺北省的那個賈誠是條重要線索，我們想請你一起去一趟詠州進行調查。”
“啥行動啊？調查令有嗎？”
她想要名正言順，沒有官方許可，私自參與案件調查，是違紀的。
“沒有，利用過年的時機，秘密進行。”
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“意思是讓我幫忙，接私活是吧？”盧文娟將事情捋得很清楚。
“是。”
“跟誰一起？”
“龍亮平檢察官，你們應該是認識吧？”
盧文娟停頓了片刻道：“當然認識，不過，你去嗎？”
秦懷明微微一怔道：“我？應該不去。”
“那我，應該也不去。”盧文娟不假思索道，“哎呀，警情來了，我要出警了，再見。”
盧文娟掛了電話。
秦懷明尷尬地搖了搖頭，龍亮平更是尷尬至極。
楊風帆道：“可以協調區分局。”
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同時，在秦懷明的指導下，黎震帶領查違辦還創新推出了違建網格化管理，形成了區級+街道+社區+市民的四級巡查監管機制，并探索利用科技手段（攝像頭監控+智能識別）拓展監管的時空維度，成為全區亮點工作，使龍翔街道的查違工作一躍成為全區標桿。
不久前，區城管局曾帶各街道的執法隊骨干來參觀學習。
其實，查違工作不需要那么多花架子，黎震和秦懷明都懂，違建能夠有效遏制，靠的不是技術手段，而是政治手腕。
黎震深諳此中道理，所以一上任，就借助街道辦周邊鐵皮棚被拆除的契機，連續拔掉了十幾個釘子戶的違建，雷厲風行，毫不手軟。而且，其中兩處違建是股份公司董事長所屬，還有兩處是工廠老板所建，由此形成了持續的威懾力。董事長都配合拆除，村民自然不好說什么。
當然，在拆除前，黎震跟他們都喝過酒，做通了思想工作。在基層工作，喝酒和提前溝通到位是必備兩大殺器。
在城市管理方面，黎震主抓隊伍作風建設，提高了標準要求，加大培訓和考核力度，淘汰了一批，增加了一批，在確保隊伍穩定性的同時，優勝劣汰，減員增效，臨聘隊伍人數減少，但工作效率提高，從而隊員待遇普遍得到提升，形成了一種良性的隊伍管理機制。
與此同時，黎震合理調整了城市管理的片區劃分，分片更為合理，調換也更為精準，就像踢球，有時候首發十一人調換一兩個人，整個隊伍的精氣神就不一樣，戰力提升，煥然一新。由此也避免隊員長期管轄某一個片區，與商販形成利益共同體。
總的來說，執法隊臨聘隊員減少了10%，效率和成績卻提高了20%。
經過整治，隊員的灰色收入減少了，但秦懷明和黎震為他們爭取到了績效獎和加班費，總的收入是略有提高的，而且名正言順，再也不用因為收受管理對象的恩惠而提心吊膽了，當然也還有少數人偷偷繼續收受的，一經發現，立即開除，黎震對此從不含糊。
如此以來，執法隊成為有史以來最為團結的隊伍，也最有戰斗力，大家對領導心服口服，心存感激，所以酒席剛一開始就掀起了高潮，秦懷明說了幾句開場白后，眾人都紛紛來找他敬酒。
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秦懷明知道，今晚又是一場大戰。
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